Plazas convocadas: 1 socorrista, 1 monitor/a de natación y 2 taquilleros/as.

Plazo: 5 días hábiles desde la publicación del anuncio en el tablón de edictos.

Lugar de presentación: Registro general del Ayuntamiento.

Requisitos generales: 

a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del
texto refundido de la Ley del Estatuto básico del Empleado Público, aprobado
por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa. Sólo por ley podrá establecerse otra edad máxima, distinta de
la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo público.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de
cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación
absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para
el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a
las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido
separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse
inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción
disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el
acceso al empleado público.
e) Certificación negativa del Registro de Delincuentes Sexuales.

REQUISITOS ESPECÍFICOS (PARA MONITOR NATACIÓN Y SOCORRISTA)
a) Poseer el título de socorrismo acuático actualizado.

PROCESO DE SELECCIÓN: CONCURSO DE MÉRITOS
Se deberá presentar toda la documentación acreditativa de la experiencia
profesional (contratos) y cursos de formación realizados que tengan relación con el
puesto.